CONVOCATORIA 2012 DE LOS PREMIOS TELEFÓNICA ABILITY AWARDS
Los premios Telefónica Ability Awards nacen con el objetivo de reconocer públicamente a aquellas empresas e instituciones que desarrollan modelos de negocio sostenibles, con la inclusión de las personas con discapacidad en la cadena de creación de valor, ya sea como empleados, proveedores y/o clientes. Estos galardones pretenden distinguir a aquellas organizaciones privadas y públicas que, desempeñando su actividad dentro del territorio español, han mejorado su negocio a través del desarrollo de actuaciones con este grupo ciudadano.
El perfil que deben reunir las empresas candidatas debe contemplar alguna de estas características:
-Identifiquen como oportunidad la inclusión en su negocio de personas con discapacidad, sean empleados, proveedores y/o clientes.
-Deseen aprender a ser una organización que desarrolle las mejores prácticas del sector.
-Impulsen la igualdad y la diversidad dentro de su organización. Se consideren empleadores de calidad.
-Quieran fomentar el empleo de calidad de personas con discapacidad. Reconozcan la importancia de promover un entorno laboral accesible, seguro y saludable.
-Deseen que se valore y reconozca su aportación al mundo de la discapacidad.
-Estén dispuestos a compartir sus mejores prácticas.
-Quieran ser proactivos con las políticas y procedimientos para este grupo ciudadano, con el fin de lograr una mejora continua en su organización.
-Desarrollen una cultura abierta e integradora en su organización
-Quieran marcar una diferencia y contribuir al desarrollo de la sociedad
Las empresas que deseen participar en la convocatoria 2012 pueden acceder a la solicitud en el enlace de este enlace y cumplimentar un sencillo cuestionario inicial de participación.
La fase de recepción de candidaturas se extiende desde el 28 de octubre al 16 de diciembre de 2011.
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